临海干部人事调整尘埃落定，新血液注入助力发展

　　近日，临海市干部人事调整揭晓，一批年轻干部的选拔任用，为这座城市注入了新的活力。这次人事调整旨在优化干部队伍结构，提高政府执行力，为临海的发展注入强劲动力。

　　据悉，此次干部人事调整涉及多个部门，包括政府部门、企事业单位以及基层组织。经过严格的选拔程序，一批政治素质高、业务能力强、群众基础好的干部脱颖而出，成为了临海市的新生力量。

　　在政府部门，原市商务局局长李明因工作需要调任市工信局局长。李明同志在任期间，积极推动商务工作，为临海市的经济发展做出了突出贡献。此次调整，相信李明同志将在新的岗位上发挥更大的作用，为临海市的工业发展注入新的活力。

　　与此同时，原市人社局局长张华同志因年龄原因退休，经组织考察，决定任命原市财政局副调研员王强同志担任市人社局局长。王强同志在财政系统工作多年，积累了丰富的管理经验。此次调整，王强同志将带领人社局全体干部，为全市社会保障事业的发展贡献力量。

　　在企事业单位方面，原市供电公司总经理陈伟同志因工作需要调任市水务集团有限公司董事长。陈伟同志在电力行业工作多年，具有较强的领导能力和市场开拓能力。此次调整，陈伟同志将带领水务集团，为临海市的供水事业提供有力保障。

　　此外，原市卫生健康委员会主任赵刚同志因年龄原因退休，经组织考察，决定任命原市卫生健康委员会副调研员刘莉同志担任市卫生健康委员会主任。刘莉同志在卫生健康系统工作多年，对行业有着深刻的了解。此次调整，刘莉同志将带领卫生健康委员会，为全市人民的健康事业保驾护航。

　　在基层组织方面，原临海市某镇党委书记张强同志因工作需要调任市某街道党工委书记。张强同志在基层工作多年，积累了丰富的基层工作经验。此次调整，张强同志将带领街道党工委，为辖区居民提供更加优质的服务。

　　此次干部人事调整，不仅优化了干部队伍结构，也为临海市的发展注入了新的活力。新任干部纷纷表示，将珍惜来之不易的机会，以更加饱满的热情投入到工作中，为临海市的发展贡献自己的力量。

　　据了解，此次干部人事调整，是临海市深入贯彻落实党中央关于干部队伍建设的决策部署，进一步加强干部队伍建设的重要举措。调整过程中，严格遵循民主、公开、竞争、择优的原则，确保了调整工作的公平公正。

　　新任干部纷纷表示，将以此次调整为契机，加强学习，提高自身素质，努力适应新岗位的要求。同时，将以更加饱满的热情投入到工作中，为临海市的发展贡献自己的力量。

　　临海市干部人事调整的揭晓，标志着临海市干部队伍建设的又一重要成果。相信在新的干部队伍带领下，临海市必将迎来更加美好的明天。